【培訓(xùn)學(xué)習(xí)】夢想啟“杭” 遇“建”未來——集團開展2020屆新員工崗前培訓(xùn)

來源: 發(fā)布日期:2020-08-06 點擊:

揮別了書聲瑯瑯的校園,六十四位朝氣蓬勃的新員工齊聚杭州建工,六十四個共筑城市的夢想也將在這里起航。為了幫助新員工更快適應(yīng)職場生活,盡早融入杭州建工的大家庭,集團于近日開展了為期一周的新員工崗前培訓(xùn)。


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培訓(xùn)當(dāng)天上午,集團九樓大會議室座無虛席,2020屆新員工崗前培訓(xùn)開班儀式在這里隆重舉行。集團董事長張漢文、黨委書記鄭育輝、總經(jīng)理宋志剛、團委書記茹辛荷對各位新員工的到來表示熱烈地歡迎。隨后張漢文董事長為新員工帶來了職場第一課。


張董事長從公司股權(quán)結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)鏈布局、企業(yè)文化分析了杭州建工的優(yōu)勢,并根據(jù)多年從業(yè)經(jīng)驗和當(dāng)前行業(yè)趨勢,為新員工們指明了今后職業(yè)發(fā)展道路。


首先,要做到理論聯(lián)系實際,做到學(xué)以致用,知行合一。新員工初出茅廬,在學(xué)校中學(xué)到的專業(yè)理論知識,要在實際工作中靈活應(yīng)用,避免教條主義,以嚴謹、科學(xué)的態(tài)度去面對工作。第二,要處理好理想與現(xiàn)實的關(guān)系,新員工既要敢想,敢于表現(xiàn)自我;也要敢做,提升職場抗壓能力,鍛煉出良好的心理素質(zhì)。第三,要統(tǒng)籌近期發(fā)展和長遠規(guī)劃,相信量變會產(chǎn)生質(zhì)變。明確發(fā)展目標(biāo),找準(zhǔn)前進方向,規(guī)劃奮斗道路,做到厚積薄發(fā)。第四,要協(xié)調(diào)好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,離開校園,并不意味著停止學(xué)習(xí)。在工作中,要積極學(xué)管理、學(xué)技術(shù)、學(xué)手藝,善于學(xué)習(xí)他人長處。建筑業(yè)對人員持證要求非常高,新員工們要努力考取各類證書,提升自己的專業(yè)技能。第五,要兼顧工作和生活,大家應(yīng)該學(xué)會時間管理,合理安排工作、學(xué)習(xí)和生活,爭取家庭和事業(yè)同進步、雙豐收。


在隨后的課程中,黨委書記鄭育輝帶領(lǐng)大家回顧了杭州建工70余年的發(fā)展歷史,展示了企業(yè)榮譽和精品工程,從企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、公司發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、員工發(fā)展,多角度全方面展示了百億杭建的風(fēng)采。


安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的重點,工程管理部副經(jīng)理金逸敏,給在座新員工們開展了崗前安全教育,詳細介紹了集團三級安全管理體系,同時,囑咐新員工在日常工作中要時刻謹記安全第一,做好個人安全防護。當(dāng)今時代,企業(yè)信息化已然是社會發(fā)展的大勢所趨,副總經(jīng)理邢軍與在座新員工分享了歷年來企業(yè)信息化建設(shè)的成果,用科技的力量助力企業(yè)發(fā)展。而在技術(shù)管理和創(chuàng)新方面,技術(shù)質(zhì)檢部經(jīng)理駱利鋒講解了集團技術(shù)質(zhì)量管理的脈絡(luò),也介紹了近年來企業(yè)省級技術(shù)中心的優(yōu)秀案例,讓新員工們感受到集團對項目質(zhì)量管理的重視與支持。施工管理是建筑企業(yè)項目管理的重中之重,總經(jīng)理助理兼工程管理部經(jīng)理王黎明以多年項目管理經(jīng)驗,給在座新員工呈現(xiàn)了施工項目管理全流程。薪酬制度、績效管理、培訓(xùn)管理、晉升渠道,這些伴隨員工成長成才的制度規(guī)范,則是由人力資源部經(jīng)理付亞玲給新員工們一一詳細講解,幫助新員工理清未來發(fā)展思路,制定更加清晰明確的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃。


外聘的專業(yè)禮儀講師給新員工講授了商務(wù)禮儀的課程,從會議接待、乘車就餐各個方面,幫助新員工盡快適應(yīng)職場生活。精彩紛呈的室內(nèi)拓展課程,更是讓新員工們從游戲里認識到團隊合作、技能提升的重要性。


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崗位培訓(xùn)的最后一天,新員工們在一分公司俞光線和李俠的帶領(lǐng)下,來到龍翔橋項目部進行現(xiàn)場觀摩,學(xué)習(xí)該項目采用的新工藝、新技術(shù),點燃了大家技術(shù)創(chuàng)新的激情。


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只爭朝夕,不負韶華。六十四位新員工正蓄勢待發(fā),他們高揚的青春之帆,即將從這里拔錨起“杭”?,F(xiàn)在的他們將奔赴基層一線,努力成長,厚積薄發(fā);未來的他們是城市筑夢家,與杭州建工攜手共進,向著百年杭建破浪前行,共同遇“建”精彩未來!


(人力資源部  吳旭琪)



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新員工試卷節(jié)選:


 


請描述一下你的夢想:


作為一名青春昂揚、意氣風(fēng)發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生,初次踏入社會,杭州建工成為我的第一個“家”;在這里,我希望自己能沉得住氣、靜得下心,畢竟在校園里觸到的環(huán)境與工作是大相徑庭的,沒有足夠扎實的專業(yè)儲備(建筑業(yè)法律知識),一切都是空中閣樓,因此我的第一個夢想就是通過下班后的時間增加知識內(nèi)存量(目前在學(xué)習(xí)《最高人民法院關(guān)于<建設(shè)工程施工合同糾紛司法解釋二>的法律適用》以及《建設(shè)工程施工合同糾紛疑難案件解決方法》)。第二個夢想是通過自身不斷努力,在三年內(nèi)成為法務(wù)部不可或缺的一員,憑實力扎穩(wěn)腳跟,當(dāng)然,“面包”也會相應(yīng)增加的。


(審計法務(wù)部  王一吉)


 


請講述本次崗前培訓(xùn)您印象最深刻的一堂課或一件事或一個人:


對我來說印象最深刻的是第一堂課,張漢文董事長親自對我們新員工進行講授。首先是公司介紹,包括公司的過去與未來的發(fā)展,也讓我們深刻了解到公司的獨特優(yōu)勢;其次是對于我們將要在工作中面臨的問題如何解決提出建議,讓我們更好地結(jié)合所學(xué)理論去運用到真正實踐中;最后是對我們的鼓勵,讓我們在未來工作中,能夠提升自己,加倍學(xué)習(xí),厚積薄發(fā),讓自己強大。


(安徽分公司  陳永正)


 


金逸敏經(jīng)理的安全法律法規(guī)一課讓我記憶深刻,這節(jié)課教會了我們文明施工的重要性。遵守安全生產(chǎn)管理流程,在施工現(xiàn)場做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害,保護別人不受傷害,要抑制自己的不安全行為。                   


(第一工程分公司  陳佳俊)


 


印象深刻的是去51號地塊參觀,聽項目負責(zé)人講述了各類新工藝、新材料的使用,包括成樁、止水、基坑圍護等各類施工中的難點。雖然只是簡單介紹,但是這卻讓我印象深刻。在項目上,我學(xué)習(xí)到了三軸攪拌樁的維護,地下連續(xù)墻的施工工藝以及機具的使用,在地鐵沿線施工中遇到的施工難題等等。


(市政分公司  方佳浩)


 


印象最深刻的一個人:王黎明老師。王老師給我印象最深刻有兩個點,其中一個點是鼓勵我們多學(xué)習(xí)、多看書,活到老學(xué)到老這句話還是十分在理的,尤其是我們這個行業(yè),需要不斷學(xué)習(xí),不斷考證,所以學(xué)習(xí)還是十分重要的。第二個點是他的一句話:工資不是你發(fā)給我的,是我自己干出來的。實現(xiàn)個人價值是十分不容易的,尤其是在這一行業(yè),我們需要更加努力,在工地中努力奮斗,實現(xiàn)自己的價值,不斷創(chuàng)造財富,不斷實現(xiàn)自我提升。


(第二工程分公司  傅呂寅)


 


我印象最深刻的是室內(nèi)拓展課。通過連瓶成線、圖片排序、翻麻將、沉船救助幾個看似娛樂益智游戲,我認識到了團隊協(xié)作的重要性。在翻麻將的環(huán)節(jié),我們隊曾一度領(lǐng)先,但由于沒能做好應(yīng)急預(yù)案,再碰到突發(fā)情況未能及時應(yīng)對,最終遺憾敗北。這也讓我意識到,在今后的工作中也會碰到各種突發(fā)情況,所以要有危機意識,提前做好應(yīng)急預(yù)案,有備無患。


(財務(wù)部  翁嘉宏)


 


我的職業(yè)生涯規(guī)劃:


我畢業(yè)于安徽建筑大學(xué)會計學(xué)專業(yè),剛踏進大學(xué)校門那一刻開始便與建筑結(jié)緣。2020年7月于杭州建工集團邁出了從大學(xué)到社會的第一步;學(xué)習(xí)了四年的會計,但并未將理論上的知識運用到實踐上來;工作意味著我將與學(xué)生時代作別,做好職業(yè)規(guī)劃是就業(yè)第一步。


短期規(guī)劃是在集團里用心學(xué)習(xí)實踐知識,盡快將書本上的理論轉(zhuǎn)換為實踐。從最基本的環(huán)節(jié)做起,扎扎實實地充實自身,在工作同時不忘學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)深層理論知識,工作學(xué)習(xí)齊頭并進,逐步成長。


長期規(guī)劃是想在會計行業(yè)走的更長遠,作為一名會計人員,一名簡單的出納一定不是他的終極目標(biāo),所以從長期來看,我需要完成從出納到會計的質(zhì)變,只有從平時的努力積累,才能由量變引起質(zhì)變,所以離不開每一個短期規(guī)劃的加持。對會計人員來說,證書也是極其重要的,在工作年限達到以后,中級和高級會計證書是我一定要取得的。十月份報考的CPA考試也是我對自身的要求,希望能早日通過全科CPA考試,成為優(yōu)秀的會計人才。


很榮幸人生中第一份正式工作能與杭建工相遇,我要好好成長,與杭建工一同進步,扎實走好每一步,將規(guī)劃早日實現(xiàn)!加油!來日可期!                                      


(財務(wù)部  張蓉)


 


1.現(xiàn)在處于剛畢業(yè)階段,最主要的是學(xué)習(xí)一項技能,無論是施工、技術(shù)還是造價等技能都可以學(xué)習(xí),通過現(xiàn)場學(xué)習(xí)、所見所想,將學(xué)校學(xué)習(xí)到的理論知識慢慢消化。


2.學(xué)歷提升,提升到至少一個本科的學(xué)歷,所謂一步慢步步慢,不管是考證還是以后評職稱,我都需要這樣一份學(xué)歷。


3.既然選擇了這個行業(yè),肯定是沖著高層去的,不可能在一個棟號長就止步。所以目前能做的,一個是熟悉現(xiàn)場技術(shù),二是在每個階段都要擁有每個階段的證書;這樣才能做好準(zhǔn)備,在要被提拔的時候能隨時上崗,也就是要時刻準(zhǔn)備著。


(第二工程分公司  盧滔)


 


1、在整個試用期間,要腳踏實地,認真學(xué)習(xí)基本知識,做到在試用期結(jié)束時可以單獨處理大部分工作。


2、試用期結(jié)束后,要更加努力,去學(xué)習(xí)有關(guān)建筑更深層次的知識,爭取在工作兩年內(nèi)考取二級建造師證書。


3、考取二級建造師后,希望能在工作崗位上提升一級,在此期間不能停止學(xué)習(xí),爭取走上項目技術(shù)負責(zé)人的崗位。


4、通過自己的學(xué)習(xí),希望能在五年內(nèi)考取一級建造師的證書,爭取走上項目經(jīng)理的崗位。


5、在考取一建之后,希望隨著工作經(jīng)驗的積累以及知識的不斷豐富,能為自己創(chuàng)造更美好的未來,為公司發(fā)展盡最大的力量。


(安徽分公司  薛壯)